在宅で始めたサラリーマン

便所の落書き」

ソニーの創業者との関係が深かったと言われる一人、在宅で始めたサラリーマンが社長時代に経験した、興味深いあるエピソードがあります。

当時、在宅で始めたサラリーマンはとある問題を抱えていました。それは、、、工場の便所の落書き。

会社の恥だからと、工場長にやめさせる様に指示をして、工場長も落書きをやめる様に、周知徹底していたそうです。

しかし、落書きは一向になくならない。「落書きをするな！」と言う落書きまで出てくる始末。

これはどうしようもないかなと、在宅で始めたサラリーマンも諦めていました。

ところが、、、しばらくすると、この落書きがすっかりなくなったそうです。

何が起こったと思います？

実は、パートで来ていた便所掃除のおばさんが、「落書きをしないで下さい。ここは私の神聖な職場です。」と書いた板を貼ったのだそうです。

それで、これまでひどかった落書きが、すっかり無くなったのです。

この件で在宅で始めたサラリーマンは思いました。

リーダーシップとは上から下への指導力、統率力だと考えていたが、誤りだと。

以来、在宅で始めたサラリーマンはリーダーシップを「影響力」と言う様にしていたそうです。

自分を中心とした、周りへの影響力こそが、リーダーシップだと言う事なんですね。